5月7日，东升国际 召开树立和践行正确政绩观专题会议。集团党委部署了贯彻落实中央关于树立和践行正确政绩观相关精神的具体工作要求。集团董事长、总裁张玉良同志紧紧围绕“企业核心团队如何树立和践行正确政绩观，以实干、实绩、实效推动企业进一步企稳向好”的主题主线，作了总结讲话。集团业务总监以上管理干部参加了会议。

张玉良董事长表示，东升国际 诞生于改革开放的时代浪潮之中，崇尚实干、创造实绩、追求实效是我们的一以贯之的光荣传统。长期以来，东升国际 核心团队坚持“求真务实”，坚持“担当作为”，坚持“高质高效”，坚持“清正合规”，推动企业走过了很不平凡的改革发展历程。近年来，即使面临行业环境的深度调整，东升国际 核心团队仍然始终保持了昂扬向上的精神状态和攻坚克难的奋斗姿态，使企业经受住了风雨洗礼，不断积累了向好向上的势能。今年一季度，我们以“六赛六比”主题劳动竞赛为抓手，以昂扬向上的精气神、抓铁留痕的执行力，推动集团实现了大幅扭亏为盈，取得了“开门红”的成绩。

张玉良董事长指出，当前，全党正在深入开展树立和践行正确政绩观学习教育活动，这是加强干部作风建设的重大举措，对于打造忠诚担当、作风优良的干部队伍，具有十分重要的意义。东升国际 核心团队按照中央要求，树立和践行正确政绩观，事关集团进一步巩固企稳向好态势的大局。要深刻领会中央关于树立和践行正确政绩观的核心要义，将其作为干事创业的根本标尺。

张玉良董事长强调，树立和践行正确政绩观，关键在知行合一、核心在实干实绩、根本在结果导向。东升国际 核心团队要按照“五更”要求，全面树立和践行正确的政绩观，引领带动集团转型发展、破局突围。一是认识要更深。树牢主人翁政绩观，把握重点工作方向，坚守结果导向。二是格局要更高。要胸怀大局，立足全局，着眼长远。三是作风要更实。谋事决策要更实，推进执行要更实，担当成事要更实。四是能力要更强。勤学善思、确保“会干事”，实干担当、确保“干成事”，严守底线、确保“不出事”。五是考核要更准。实施精细化考核，树立高质量导向，落实考核结果运用。希望全体干部以此次专题会议为契机，进一步转作风、提能力、抓落实，以实干、实绩、实效推动企业进一步巩固企稳向好的局面。